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Benefici e obblighi

Approfondimenti

Rifinanziato il fondo per il diritto al lavoro delle persone con disabilità

23 gennaio 2020 - Benefici e obblighi

Con il Decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri del 21 novembre 2019 viene rifinanziato per l’anno 2020 il Fondo per il diritto al lavoro delle persone con disabilità...

Soggetti obbligati alle assunzioni di persone con disabilità

16 gennaio 2020 - Benefici e obblighi

L’art. 3 della Legge 68/1999 prevede che i datori di lavoro pubblici e privati che occupano almeno 15 dipendenti, sono tenuti ad avere alle loro dipendenze i lavoratori con disabilità...

Scade il prossimo 31 gennaio 2020 il termine per la presentazione del prospetto informativo disabili

3 gennaio 2020 - Benefici e obblighi

I datori di lavoro pubblici e privati che occupano almeno 15 dipendenti devono trasmettere entro il 31 gennaio di ogni anno al servizio provinciale competente il prospetto informativo ...

Il prospetto informativo

2 gennaio 2020 - Benefici e obblighi

I datori di lavoro pubblici e privati che occupano almeno 15 dipendenti devono trasmettere entro il 31 gennaio di ogni anno al servizio provinciale competente il prospetto informativo...

Obbligo di assunzione di persone con disabilità per le imprese che operano nel campo dell’edilizia e nel settore minerario

2 gennaio 2020 - Benefici e obblighi

La normativa sul collocamento mirato delle persone con disabilità prevede particolari forme di applicazione dell’obbligo di assunzione....

Obbligo di assunzione di persone con disabilità per le aziende di trasporto

30 dicembre 2019 - Benefici e obblighi

La Legge n. 68/99 prevede che i datori di lavoro pubblici e privati che operano nel settore del trasporto aereo, marittimo e terrestre non sono tenuti, per quanto concerne il personale viaggiante e navigante, ad osservare l’obbligo di assunzione di persone con disabilità....

Adempimento dell'obbligo di assunzione da parte dei datori di lavoro

27 dicembre 2019 - Benefici e obblighi

L’articolo 6 del Decreto Legislativo 151/2015 introduce innovazioni in merito alle modalità delle assunzioni obbligatorie....

Obbligo di assunzione per le aziende che hanno da 15 a 35 dipendenti

26 dicembre 2019 - Benefici e obblighi

Dal 1° gennaio 2018 le aziende che hanno da 15 a 35 dipendenti sono obbligate ad assumere una persona con disabilità a prescindere dal fatto che procedano ad una nuova assunzione. ...

Obbligo di assunzione di persone con disabilità per partiti - sindacati - organizzazioni senza scopo di lucro

25 dicembre 2019 - Benefici e obblighi

A partire dal 1° gennaio 2018 i partiti politici, le organizzazioni sindacali e le organizzazioni senza scopo di lucro che operano nella solidarietà sociale, assistenza e riabilitazione sono obbligati all’assunzione di persone con disabilità a prescindere dal fatto che procedano ad una nuova assunzione....

Le prestazioni occasionali - voucher dopo il decreto dignità

21 novembre 2019 - Benefici e obblighi

L’art. 1 comma 1 della legge n. 96/2017, di conversione, ha introdotto al Decreto Legge n. 50/2017 l’art. 54 bis che di fatto ha ripristinato i voucher sotto forma di prestazioni occasionali distinte in due diverse forme...

Le agevolazioni per l'assunzione di persone con disabilità: i rapporti di lavoro incentivati

21 novembre 2019 - Benefici e obblighi

La circolare inps n. 99/2016 precisa che l’incentivo spetta per le assunzioni a tempo indeterminato e per le trasformazioni a tempo indeterminato di un rapporto a termine, anche a tempo parziale e specifica quali sono gli altri rapporti di lavoro incentivati...

Esoneri parziali e contributo esonerativo

20 novembre 2019 - Benefici e obblighi

L’art. 5 – comma 3 della legge n. 68/99 prevede che i datori di lavoro privati e gli enti pubblici economici che non possono occupare l’intera percentuale di disabili possono essere parzialmente esonerati dall’obbligo di assunzione....

Esonero dall'obbligo di assunzione per addetti a lavorazioni ad alto rischio

19 novembre 2019 - Benefici e obblighi

I datori di lavoro privati e gli enti pubblici economici possono usufruire di un esonero dagli obblighi di assunzione per gli addetti impegnati in lavorazioni particolarmente pericolose. ...

L’obbligo di assunzione in casi particolari ed esclusioni dall’obbligo

18 novembre 2019 - Benefici e obblighi

La normativa sul collocamento mirato dei disabili prevede particolari forme di applicazione dell’obbligo di assunzione di persone disabili in alcuni settori ...

Gli incentivi per l’assunzione di persone con disabilità psichica

14 novembre 2019 - Benefici e obblighi

Le disposizioni sugli incentivi per i datori di lavoro sono più favorevoli per l’assunzione di lavoratori con disabilità intellettiva e psichica soprattutto per quel che riguarda la durata ...

Adempimenti delle pubbliche amministrazioni relativi al monitoraggio sull'obbligo di assunzione delle persone con disabilità

13 novembre 2019 - Benefici e obblighi

Con nota congiunta n. 7571 del 10 luglio 2018 il Ministero del Lavoro, l’ANPAL e il Dipartimento della Funzione Pubblica forniscono indicazioni relative al monitoraggio sull'applicazione della Legge 12 marzo 1999, n. 68 nella pubblica amministrazione...

Gli incentivi per assunzione di persone con disabilità sono subordinati all'incremento occupazionale netto

7 novembre 2019 - Benefici e obblighi

L’incentivo per i datori di lavoro spetta a condizione che l’assunzione determini un incremento occupazionale netto rispetto alla media dei lavoratori occupati nei dodici mesi precedenti ...

Il cumulo benefici per l'assunzione di persone con disabilità

17 ottobre 2019 - Benefici e obblighi

Forniamo di seguito una ricognizione sulla possibilità di cumulare gli incentivi previsti dall’art. 13 della legge n. 68/99 con altri benefici a favore dei datori di lavoro che assumono una persona con disabilità...

Il datore di lavoro non può adempiere alla diffida assumendo la persona disabile con convenzione

9 ottobre 2019 - Benefici e obblighi

Ai fini dell’adempimento alla diffida di cui all’art. 13 del D.lgs. n. 124/2004, il datore di lavoro non può ricorrere alla stipula delle convenzioni di cui all’art. 11 della legge n.68/99. ...

Fondo regionale per l'occupazione delle persone con disabilità

2 ottobre 2019 - Benefici e obblighi

L’art. 14 della Legge n. 68/99 prevede l’istituzione, da parte delle Regioni, di un Fondo per l'occupazione dei disabili a cui destinare finanziamenti per la realizzazione di programmi regionali di inserimento lavorativo e dei relativi servizi. ...




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