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Permessi e Congedi

La normativa sul congedo straordinario retribuito


- Decreto Legislativo 26 marzo 2001, n. 151 "Testo unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e sostegno della maternità e della paternità, a norma dell’articolo 15 della legge 8 marzo 2000, n. 53 (pubblicato nella G.U. n. 96 del 26 aprile 2001). Art. 42 comma 5;

-Legge 23 dicembre 2000, n. 388, legge Finanziaria 2001, art.80, comma 2;

-Legge 5 febbraio 1992, n. 104 "Legge-quadro per l’assistenza, l’integrazione sociale e i diritti delle persone handicappate." (pubblicata in G. U. 17 febbraio 1992, n. 39);

-Legge 8 marzo 2000, n.53 “Disposizioni per il sostegno della maternita’ e della paternita’, per il diritto alla cura e alla formazione e per il coordinamento dei tempi delle citta’” (pubblicata in G.U. n. 60 del 13.03.2000);

-Legge 24 dicembre 2003, n. 350 “Disposizioni per la formazione del bilancio annuale e pluriennale dello Stato” G.U. n. 299 del 27/12/2003 – Suppl. ordinario n. 196 (Legge Finanziaria 2004);

- Circolare INPDAP n. 2 del 10 gennaio 2002 – Testo Unico decreto legislativo 26.302001, articolo 42. Congedo straordinario per assistenza portatori di handicap. Disposizioni moidificative alla legge n. 53/2000;

- Informativa INPDAP n. 22 del 25 ottobre 2002 – Art.42 del D.Lgs. n.151/2001. Riposi e permesse spettanti ai genitori di disabili gravi. Precisazioni;

- Circolare INPS n. 64 del 15 marzo 2001- “Legge 23/12/200, n. 388, all’art.80, comma 2. Congedi per gravi e documentati motivi familiari. Indennizzabilità fino a due anni delle relative assenze ai genitori o, in caso di loro decesso, ai fratelli o sorelle conviventi di soggetti handicappati in situazione di gravità. Istruzioni contabili. Variazioni al piano dei conti;

- Circolare INPS n. 138 del 10 luglio 2001 – Provvidenze a favore di genitori di disabili gravi;

- Circolare INPDAP - Istituto Nazionale di Previdenza per i Dipendenti dell’Amministrazione Pubblica - Direzione Centrale delle Entrate, Ufficio II - 12 maggio 2004, n. 31"Legge 24.12.2003 n. 350, art. 3, comma 106. Congedo per l’assistenza ai disabili.";

- Circolare INPS - Direzione Centrale, Prestazioni a Sostegno del Reddito - 2 febbraio 2004, n. 20 "Legge 24.12.2003, n. 350, art. 3, comma 106;

- Informativa INPDAP - Direzione Centrale delle Entrate Uff. II - Normativa, 21 luglio 2003, n. 30"Art. 42, comma 3, del D.Lgs. n. 151/2001.";

- Sentenza della Corte Costituzionale 08/06/2005 n. 233


"Giudizio di legittimità costituzionale dell’art. 42, comma 5, del decreto legislativo 26 marzo 2001, n. 151 (Testo unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e sostegno della maternità e paternità, a norma dell’articolo 15 della legge 8 marzo 2000, n. 53)";

- Circolare INPS - Direzione Centrale, Prestazioni a Sostegno del Reddito - 29 settembre 2005, n. 107 “Sentenza Corte Costituzionale n. 233 del 16.6.2005 in materia di congedo straordinario retribuito (art.42 comma 5 del D. Lgs. 151/2001;

- Circolare INPS - Direzione Centrale delle Prestazioni- Direzione Centrale Prestazioni a Sostegno del Reddito  Direzione Centrale delle Entrate Contributive 15 gennaio 2007, n. 14 “Art. 42, comma 5, D.Lgs. n. 151/2001 - indennità economica ed accredito figurativo per i periodi di congedo riconosciuti in favore dei familiari di portatori di handicap. Chiarimenti”;

- Sentenza della Corte Costituzionale del 18 aprile 2007 n. 158


"Giudizio di legittimità costituzionale dell’art. 42, comma 5, del decreto legislativo 26 marzo 2001, n. 151 (Testo unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e sostegno della maternità e della paternità, a norma dell’art. 15 della legge 8 marzo 2000, n. 53)"

- Circolare INPS - Direzione centrale Prestazioni a sostegno del reddito, 3 agosto 2007, n. 112
"Estensione del diritto al congedo di cui all’ art. 42, comma 5, D.Lgs. 151/2001 al coniuge convivente con soggetto con handicap in situazione di gravità."

- Circolare INPS - Direzione centrale Prestazioni a sostegno del reddito, 29 aprile 2008, n.53

"Nuove disposizioni in materia di diritto alla fruizione dei permessi di cui all'articolo 33 della legge n.104/92."