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• Computo del lavoratore divenuto disabile in costanza di rapporto di lavoro
  Può il datore di lavoro computare nella quota di riserva un lavoratore che è stato riconosciuto invalido solo dopo essere stato assunto?
• Incentivi alle assunzioni (art. 13 legge 68/99).
  Il nuovo articolo della legge 247 del 2007 che sostituisce l'articolo 13 della legge 68/1999: semplificazione delle procedure e concessione di un contributo all'assunzione di persone disabili.
• Convenzioni per favorire l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone disabili
  Le convenzioni previste dall'art.11 della legge 68 del 1999.
• Fondo regionale per l'occupazione dei disabili
  Fondo regionale per i finanziamento di programmi regionali per l'inserimento lavorativo dei disabili e dei relativi servizi (art. 14 della l. 68/99).
• Fondo per il diritto al lavoro dei disabili
  Il Fondo che finanzia le agevolazioni per le assunzioni di persone disabili previste nell'art.13 della legge 68/99.
• Sanzioni
  I datori di lavoro che non adempiano agli obblighi previsti dalla legge 68/99 sono soggetti a sanzioni amministrative (art. 15 della legge 68/99).
• Il concetto di discriminazione
  Cosa si intende per discriminazione? Per quali motivi si giudica un comportamento come discriminatorio?
• Le norme antidiscriminazione in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: parte generale
  Nozione e definizione di discriminazione, ambito di applicazione ed eccezioni al prinicipio di parità di trattamento
• Rassegna Legislativa sulla discriminazione e tutela giudiziaria delle persone con disabilità
  Riferimenti di legge sul tema
• Tutela giurisdizionale contro atti discriminatori e legittimazione ad agire
  La forma della tutela contro gli atti.Chi e come può si può agire.

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